La difficile situation de l’emploi en chine

Lors de la réunion annuelle du Forum mondial de l’Économie à Davos en Suisse le 28 janvier, le Premier chinois Wen Jiabao a dit que la Chine a mis en place différentes mesures afin d’atteindre son objectif de croissance de 8 % du PIB cette année. Cependant, il a admis que cela serait très difficile étant donné le climat économique actuel.

Depuis que la crise financière s’est répandue à travers le monde, l’économie de la Chine a vu ses taux baisser de plus en plus. Alors que son économie ralentit, le chômage en Chine est en conséquence en hausse constante – renforçant l’anxiété au sein du Parti communiste chinois (PCC), qui a vu l’opposition à son autorité s’accroître au cours des dernières années.

Développement des employés, la priorité des rh selon NortgateArinso

Le développement des employés doit être la priorité des RH en 2009 selon NorthgateArinso. La société a identifié neuf défis que les équipes RH vont devoir relever cette année.

L’environnement économique actuel va intensifier la ‘guerre’ des talents, selon NorthgateArinso, un fournisseur majeur de services RH. L’entreprise appelle les professionnels RH à la créativité pour le développement de leurs talents, tant d’un point de vue qualitatif que quantitatif, afin de soutenir les organisations pendant la période de crise économique. NorthgateArinso a identifié neuf défis auxquels les équipes RH doivent se préparer. En les surmontant, elles parviendront à sécuriser le succès futur de leur entreprise.